CONVENIO LABORAL QUE MODIFICA LAS CONDICIONES COLECTIVAS DE TRABAJO CELEBRADO ENTRE EL SINDICATO _______________________________REPRESENTADO EN ESTE ACTO POR_________________________________Y LA EMPRESA _________________________REPRESENTADA POR ____________________A QUIENES EN LO SUCESIVO SE LES DENOMINARA "SINDICATO" Y "EMPRESA" RESPECTIVAMENTE, ASI COMO A AMBOS "LAS PARTES" SUJETANDOLO BAJO LOS SIGUIENTES ANTECEDENTES Y CLAUSULAS.

ANTECEDENTES

1.- "LAS PARTES" tienen celebrado un Contrato Colectivo de Trabajo, que ha regido su relación laboral desde _________________________________________________________________.

2.- De entonces a la fecha el trabajo se ha prestado en forma normal habiendo existido siempre el Diálogo entre "LAS PARTES" para conciliar sus intereses.

3.- Las condiciones generales de trabajo pactadas y que actualmente tienen vigencia en "LA EMPRESA", son las contenidas en el Contrato Colectivo presentado ante la Junta _________________ con fecha ____________________ y No. de Registro ___________________ y del cual se anexa copia al presente Convenio para los fines legales conducentes.

4.- Ahora bien, dadas las condiciones económico-administrativas por las que "LA EMPRESA" atraviesa, así como las nuevas reformas y políticas tanto legislativas como gubernamentales, "LAS PARTES" para evitar el cierre de la fuente de trabajo o bien la terminación del Contrato Colectivo existente entre ellas han optado por preservar la relación contractual con apego al principio de "Estabilidad en el empleo que consigna la Ley Laboral y el criterio jurisprudencial, considerando que lo pueden lograr solo modificando las condiciones de