sucede que hay una vacante en la empresa donde hasta hace 18 meses laboraba, se me despidió en aquel momento según se me dijo por recorte de personal imagino que ya no le servía yo a la empresa en el puesto que estaba desempeñando aunque ignoro lo que la empresa estableció en la documentación que firmé al momento de la liquidación, en aquel entonces acepté el despido sin objetar ni discutir nada y en los mejores términos acudí a la ciudad donde se encuentra la oficina central de dicha empresa para acudir a conciliación y arbitraje. ahora la vacante que hay es para un puesto de menor rango al que yo tenía en aquel entonces y me gustaría poder aplicar entre los candidatos a ocuparla pero ignoro si esto es válido o no, por favor necesito orientación me urge