Estado de Referencia: Veracruz

hola quisiera exponer mi situacion laboral para definir mi situacion si renuncio, actualmente laboro en la ciudad de Poza Rica pero la empresa esta en Tabasco, tengo 7 años de estar en esta empresa pero nunca ha habido un contrato de pormedio solo trato verbal, mi unico comprobante podria ser mi afiiacion al seguro el cual data de hace 4 años, actualmente estoy viendo una oprotunidad de crecer y trabajar en otra empresa, pero me gustaria saber que posibilidad ahy de que se me respete una liquidacion o finiquito respetable en tconsideracion del tiempo trabajado.

actualmente la relacion con esta empresa se a puesto tensa ya que el trato practicamente es directo con el patron y me gustaria renunciar para trabajar en otro lado.

actualmente precibo de salario $6000 pero cuando empeze ganaba $1,500 y he ido subiendo en base a mi trabajo, como calculo cuanto deberia yo de recibir ya que quisiera que fuera lo justo, ya que el patron se podria vale de influencias para no respetarme el tiempo que llevo trabajado.

ojala alguien se interese en contestarme.

Saludos

En respuesta a su consulta, le informo.

Si ustedpresenta su renuncia volunaria, solamente tendrá derecho al pago de vacaciones, prima vacacional y aguinaldo que se le adeuden.

Dado que usted no renunciará contando con una antigüedad mayor a quince años, es irrelevante entonces que el patrón reconozca o no la antigüedad real que tiene, ya que el derecho a la prima de antigüedad, cuando el trabajador renuncia, sólo se adquiere al cumplir quince o más años der servicios.

dpriego; Recibe cordiales saludos de tu amigo el Lic. Polo de Ecatepec Estado de México; Yo por este mismo medio, SIEMPRE é RECOMENDADO no renuciar a su trabajo, y mucho menos con esa antigüedad en el trabajo, haciéndole notar que es MUY diferenta un FINIQUITO a una LIQUIDACION ya que entre ambas existe una GRAN diferencia, la sugiero se haga ASESORAR de un abogado ESPECIALISTA en la materia laboral más no de un TODOLOGO.

No le estoy recomendando, nada que sea fuera de los que es el marco legal, sólo que se ORIENTE para que no se le fracturen sus derechos ya devengados. Ok?  SALUDOS Y MUCHA PERO MUCHA SUERTE !  !  !  !  !  !  !

Y así no deje ir esa OPORTUNIDAD de trabajo que manifiesta.