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DESCANSO 15 Y 16 O 16 Y 17 SEPTIEMBRE 2010

  • Consulta : 177
  • Autor : OMARILG
  • Publicado : 2010-09-02 15:10 desde la IP: 189.234.114.60
  • Tipo de Usuario :
  • Visitas : 594
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  • Autor
    Consulta

  • OMARILG
    USUARIO REGISTRADO

    Estado de Referencia: Guanajuato

    Guanajuato

    Irapuato

    Hola, buenas tardes a todos los forista tengo una duda e oido hablar que se otorgaran 2 dias para el dia 16 de Septiembre de 2010 o solo sera el dia 16

     

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  • Autor
    Respuesta No: 182

  • abogado leon
    ABOGADO LABORAL


    (Visita mi oficina)

    OMARILG; Recibe cordiales saludos de tu amigo el Lic. Polo de Ecatepec Estado de Mèxico: Todo depende de lo que diga tu Contrato Colectivo de Trabajo, (si lo hay) si no lo hay, la Ley Federal del Trabajo señala como único día FESTIVO el 16 de Septiembre, también puede darse el caso que el patrón NEGOCIE el día 15 por uno, de las VACACIONES de sus empleados. Ok? SALUDOS Y MUCHA PERO MUCHA SUERTE ! ! ! ! ! 





  • Autor
    Respuesta No: 210

  • abogado leon
    ABOGADO LABORAL


    (Visita mi oficina)

    Entonces el Contrato Colectivo de Trabajo no contaría? porque hasta donde la Ley indica esos contratos son para mejorar las prestaciones de Ley, (que muchisimas de las veces no las mueven los frudulentos SINDICATOS) pero hay que aclarar que no todos son iguales, pero si son la mayoría los usurpadores. Ok?

    Espero su comentario respetuosamente Lic. ABOGADOS SLM.



  • Autor
    Respuesta No: 214

  • VelázquezLaboral
    ABOGADO LABORAL


    (Visita mi oficina)

    Abogado León:

    Estoy totalmente de acuerdo en que el contrato colectivo de trabajo puede contemplar dias de descanso adicionales a los contemplados por la LFT.

    Ante la falta de disposición contractual, se estará a lo dispuesto por la Ley.

    Saludos cordiales.



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