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SEGURO SOCIAL VOLUNTARIO PUEDE SUSTITUIR AL OBLIGATORIO

  • Consulta : 2498
  • Autor : POLLY789
  • Publicado : 2012-05-03 23:51 desde la IP: 189.137.156.130
  • Tipo de Usuario :
  • Visitas : 595
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  • Autor
    Consulta
  • Publicado el Jueves 03 de Mayo de 2012

    POLLY789
    USUARIO REGISTRADO

    Estado de Referencia: Distrito Federal

    SI SE CONTRATA A UNAS PERSONAS Y SE LES INSCIRBE AL IMSS ATRAVES DEL SEGURO SOCIAL VOLUNTARIO, NO HAY PROBLEMA ?, SE CUMPLE CON KA OBLIGACION PATRONAL DE TENER ASEGURADOS A SUS EMPLEADOS?? O BIEN SE PUEDE CONTRATAR UN SERVICIO PARTICULAR?????

    Y  ACUANTO ASCIENDEN LOS PAGOS POR ASEGURAR A UN EMPLEADO EN EL IMSS, SI LA EDAD OSCILA EN TRE 20 Y 40 AÑOS, Y EL TRABAJO ES DE CONSTRUCCION.??

     

    GRACIAS

     

  • Autor
    Consulta

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  • Autor
    Respuesta No: 2560
  • Fecha de respuesta: Martes 08 de Mayo de 2012 15:38 2012-05-08 15:38 desde IP: 189.220.14.239

    Alex_x1
    ABOGADO LABORAL


    (Visita mi oficina)

    Buen dia POLLY

    No substituye dicha obligacion, es obligacion del patron brindar la Seguridad Social en el Regimen Obligatorio de su empleados, los costos del seguro voluntario o facultativo, por las edades que comentas oscilan entren los 1200 y 1700 pesos anuales.

  • Autor
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