Estado de Referencia: Tabasco

en un asunto en materia laboral., q se lleva en el laudo se vino abajo cuando la contrapate , (actor)  promovio el litisconsorcio pasivo necesario... lo q solicito es lo siguiente ... como combatir ese laudo contestando obviamente a favor del trabajador.... xq si hubo un desistimiento ..pero solo en cuanto a una persona física...mas no con la empresa.

zulelezama: Recibe cordiales saludos de tu amigo el Lic. Polo de Ecatepec Estado de México: Creo tener la idea de lo que quieres saber, pero en buen plan esta muy "cantinfleada" tu pregunta, te sugiero que con más calma, otra vez expliques bien lo que quieres, porque hablas de un LAUDO, y que como le puedes hacer para combatir ese LAUDO.

O es un laudo ó es una audiencia TRIFASICA de un juicio inicial de demanda laboral. Explicate bmejor. OK? SALUDOS Y MUCHA PERO MUCHA SUERTE !  !  !  !

existe una jurisprudencia que indica que  cuando hay mas, de un demandado y te desistes de uno de ellos (la accion del despido por ejemplo,)  el desistimiento aplica para todos, osea que te desisteste de todos los demandados, soluciones.. muy pocas...... checar cn lupa todo el expediente, y basicamnte en la carta poder checa  si  especificamente el acor dio poder para desistirse,, si lo hizo creo que no puedes hacer nada.. y la otra es ve cuando te desististe,, se fue antes de la jurisprudencia(2007) puedes salvarte pero no creo que el desistimiento se hiciera antes del 2007,,, saludos.