Estado de Referencia: Veracruz

hola y muy buenas tardes..........

el motivo de mi consulta es el siguiente: trabajo para una empresa particular "fluid control s de r.l de c.v" la cual me tiene dado de alta en el imss como asesoria corporativa, tengo el puesto de almacenista por lo cual me hicieron mucho incapie en cuales eran mis funciones "solo las que un almacenista puede tener", por lo que ahora me piden que realize funciones de pintor, yo no me niego a hacerlo siempre y cuando ellos puedan darme un pago extra ya que eso es algo que a mi no me corresponde, inclusive me dijeron que si no lo hago o me niego a hacerlo me despediran........

¿quisiera saber de que manera puedo actuar si me llegasen a despedir?

¿podria yo alegar despido injustificado?

me gustaria que me asesoran, en caso de que me despidieran cuanto me tocaria de liquidacion.

cuando entre me pagaban ($2180 pesos quincenales) despues me aumentaron a ($2500 quincenales) posterior a ($3000 quincenales $2500 pesos por nomina y $500 por fuera)

actualmente tengo un sueldo de $3000 pesos quincenales por nomina

entre a trabajar para fluid control el 27 de marzo del 2009 a partir de ahi empeze a firmar nomina con asesoria corporativa.

soy de poza rica, ver

No estas obligado a realizar actividades k no esten contempladas en tu contrato* por escrito, el cual debes tener copia... Sino, la empresa lo tiene.. Y si lo negara de existencia.. Solo debes realizar labores relativas al puesto k desempenas.. Si te despiden.. Te corresponden 3 meses de indemnizacion constitucional, asi como las prestaciones de ley: parte proporcional de vacaciones, prima vacacional y aguinaldo.. Y ademas la prima de antiguedad. Espero te sirva mi asesoria*