Estado de Referencia: Querétaro

Un saludo a todos; en mi trabajo están suspendidas las vacaciones a causa de que no hay personal suficiente para cubrir las nesecidades del servicio, en mi contrato laboral tengo derecho a dos periodos vacacionales al año de diez días cada uno, se me adeudan cuatro días del periodo pasado y los diez de este periodo. ¿hay alguna manera de exigir o poder tomar mis vacaciones de manera legal?

Les agradezco su atención y quedo pendiente de sus asesorías.

PrMdic: Reciba cordiales saludos de su amigo el Lic. Polo de Ecatepec Estado de México: La Ley federal del Trabajo es muy clara, por ningún motivo deben de privarle el derecho a DISFRUTAR sus VACACIONES, pero le comento que la empresa tiene la facultad de otorgarle sus vacaciones SEIS meses despues de haber cumplido su año de cumplido de vacaciuones, cumplidos los SEIS meses usted tiene la LIBERTAD de exigirlos, y si no se le otorgan, usted  puede DEMANDARLOS, anta la Junta de conciliaciómn y Arbitraje de su estado. Pero DESGRACIADAMENTE corre el riesgo de ser despediada. Por lo que le RECOMIENDO que hable con su jefe inmediato, GRABANDO ESAS conversaciones si lo puede hacer, con el CELULAR y/o cualquier otro medio, que le pueda servir de PRUEBA en un futuro. Ok?= SALUDOS Y MUCHA PERO MUCHA SUERTE ! ! ! ! !