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Fecha de respuesta: Martes 04 de Noviembre de 2014 17:13 2014-11-04 17:13 desde IP: 159.16.237.30
Una disculpa, usted omite manifestar si renunció voluntariamente o fue despedida y la van a liquidar. Ademas no dice si ese sueldo es diario e incluye prestaciones.
Si usted renunció por su voluntad, no le corresponde nada mas que las partes proporcionales de aguinaldo, vacaciones y prima vacacional por el año 2014 aunado a los ultimos dias laborados para la empresa.
Pero si la despidieron le corresponden 3 meses de indemnizacion Constitucional, una prima de antiguedad de 12 dias por año laborado al doble del salario minimo y las antes mencionadas, aguinaldo, vacaciones, prima vacacional y demas prestaciones superiores a la ley que haya tenido.
En el segundo caso, deberá acudir antes de que se cumplan dos meses desde la fecha del despido a la Procuraduria del Trabajo a presentar una demanda por despido injustificado.
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