No te toca ningún ahorro al doble ni nada. Los fondos de ahorro son totalmente independientes de cualquier prestación y se rigen por convenios o contratos que se hacen entre el trabajador y la caja o fondo. Debes tener copia de lo que firmaste. La aportación del "doble" de los fondos es una gratificación no obligatoria que otorgan algunos patrones como premio a haber ahorrado durante un año completo, pero insisto, no es obligación, a menos que lo diga en algún lado donde hayas firmado.