Buen dia, lo primero que tiene que hacer es ir a la procuraduria de la defensa del trabajo, si un joven de servicio social le dijo eso, usted pida hablar con el procurador para que o el subprocurador la asesoren de manera adecuada, usted tiene recibos de nomina?,,, si los tiene puede usted acreditar la relacion laboral con eso, el contrato no se da siempre, pero aun sin existencia del contrato por escrito hay una relacion laboral en segunda pida que le hagan la demanda en el mismo lugar ya que esa es obligacion de la procuraduria auxiliar a los trabajadores.... y por ultimo, y para despues,, usted no esta facultada para hacer una demanda, y en consecuencia para llevar un juicio, ya que como se establecio no supo narrar los hechos de su demanda, no pudo poner como, cuando y porque la despidieron, que es lo que significa, le aconsejo se busque a un licenciado en derecho especialista en materia laboral, como dice la consulta de arriba, algunos cobran un porcentaje de lo que se gana en juicio... saludos y suerte cualquir duda puede mandarme un correo a

e_blackmetal (arroba) hotmai l