Skineriff, con el debido respeto, conidero que no es irrelevante cuántos días hábiles se vacaciones les otoga el patrón a sus trabajadoresal cumplir el primer año de servicios, sino que por el contrario, es de suma importancia para poder cuantificar el número de días que le corresponden al consultante.

Sólo para ejemplificar: suponiendo que les concede ocho días al cumplir el primer año, entonces, de acuerdo con lo previsto por el artículo 76, de la Ley Federal del Trabajo, los días que les corresponden, en los años subsecuentes, serán:

Diez al cumplir el segundo;

Doce al cumplir el tercero;

Catorce al cumplir el cuarto;

Diecisés alcumplir el noveno;

Dieciocho al cumplir el décimo cuarto;

Veinte al cumplir el décimonono, y así sucesivamente.

Entonces podrás advertir que, contrario a tu comentario, no es irrelevante.