No, el artículo 439 de la Ley Federal del Trabajo, establece la obligación de la empresa de solicitar la previa autorización de la Junta de Conciliación y Arbitraje, cuando con motivo de la implantación de maquinaria o de nuevos procedimientos de trabajo, haya necesidad de prescindir de los servicios de varios trabajadores, en cuyo caso, una obtenida dicha autorización, a los obreros que sean separados del puesto, deberá indemnizarseles en los términos previstos en el propio numeral.