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AutorRespuesta No: 2714
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Fecha de respuesta: Jueves 28 de Junio de 2012 16:26 2012-06-28 16:26 desde IP: 201.132.124.158
No se porque se puso asi me pregunta por eso la pongo de nuevo
Mi pregunta es la siguiente,,., yo tratabajo en la empresa soriana y ya tengo como tres años trabajando ahi, mi horario es rotativo pero desde que tuve a mi bebe me habian echo el favor de dejarme por las mañanas por el horario de guarderia pero hace poco tuve problemas con uno de mis superiores y ahora me dicen que tengo que ir al turno de tarde, pero el turno es de 4 a 10 y honestamente no se puede porque la guarderia cierra a las 7 de la tarde... estoy de acuerdo de ir a trabajar en la tarde pero la ley no me protege de la manera que tengo que ir por el niño antes de 7 y por lo tanto me deberian ajustar el horario para poder trabajar en la tarde pero al mismo tiempo poder salir temprano por mi hijo. y el padre del niño sale hasta las ocho y aveces ocho y media y no tengo quien pueda ir por mi hijo
Esto lo hace mi superior en forma de precionarme para que renuncie pero eso se me hace mal pero en recursos humanos me dicen que mi horario es rotativo y ni modo
Espero su respuesta gracias
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