Estado de Referencia: Estado de México
Hola mi nombre es Jose Alberto Ayala,el motivo de molestarlos es por una duda que me aqueja y suplico su ayuda para resolverla: Trabajo para el GDF en la modalidad de eventual,adscrito a la delegación Iztacalco.llevo ahí 6 años y medio con contratos que nos dan cada 3 meses ( 4 al año ) hace 1 año sufrí un accidente laboral ( me rompí el tendón de aquiles ) y al acudir al ISSSTE no pude obtener atención medica pues aun no firmaba contrato ( nunca lo firmamos exacto,si no hasta después de 15 días o el mes ) por tal motivo me atendieron hasta que lo firme que fue hasta los 10 días posteriores.y al realizarme una operación tardía ya no quede bien,quede con una discapacidad en mi pie izquierdo( cojera ) para ayudarme con mis gastos familiares tengo otro trabajo pues con los 1400 quincenales no me alcanza para la manutención de mi familia.y a raíz de mi accidente perdí el empleo adicional,quedándome solo con el de la delegación, la desesperación me consume pues al estar buscando otro empleo ya eh sido rechazado varias veces pues al realizarme el examen medico se dan cuenta de mi discapacidad y ya no me contratan. Recientemente he escuchado rumores de que piensan correr a los empleados eventuales y ahí radica mi duda: Pueden hacerlo aunque tenga tal tiempo trabajando para el GDF? y aunque a causa de no realizar los contratos en tiempo y a causa de eso quede con discapacidad no puedo hacer nada? Les agradezco su atención y ayuda,ya que en verdad me tiene desesperado ver que no podre lograr mi tan ansiada basificacion ya que empezar de nuevo con mis 36 años y con mi discapacidad seria algo muy fuerte para mi esposa y mis tres hijos. Gracias.