Estado de Referencia: Jalisco
Buenas tardes solícito de su asesoría soy el trabajador y me despidieron injustificadamente la empresa me amenaza con demandarme judicialmente (con cárcel ) por inflar el salió que ganaba en la demanda mi abogado me dice que esto es posible y que ya acepte lo que me están ofreciendo por que dice que si es posible y puedo ir a la cárcel. Esto es posible ¿? Como siempre muy agradecido por su apoyo Saludos a todos.

Es acertado lo que le dice su Abogado, ya que no se trataría de un despido injustificado, más bién sería justificado, ya que la LFT contempla que se puede suspender la relación laboral por quedar sujeto a un procedimiento penal, y en caso de salir sentenciado con pena de prisión el patrón ya tendría los elementos para despedirlo justificadamente, y si le están ofreciendo un arreglo extra judicial sería lo más conveniente ya que de lo contrario todo va a pasar se va a quedar sín trabajo y privado de su libertad legalmente.

Saludos

Lic. Ariel Reyes

Con el debido respeto, haga caso omiso de lo que menifiesta el forista  Ariel Raúl, ya que es inexacta su afirmación, derivada, quizá, de una deficiente lectura de los datos que informa en su consulta.

Tanto su patrón, como el abogado que contrató, en caso que efectivamente sea abogado laboralista, están en un total y absoluto error, pues si usted en la demanda manifestó tener un salario superior al que realmente devengaba, ello no constituye ningún delito, por lo que no puede usted ser privado de la libertad personal por ese motivo.

Lo anterior, porque para que se configure el ilícito que se infiere pretenden atribuirle, que es el de falsedad de declaraciones o informes dados a una autoridad, es requisito indispensable que primero se le proteste conducirse con verdad y además, se le aperciba para que lo haga y se le informe que quienes no lo hace, cometen un delito.

Dado que en la demanda, usted, ni ha sido protestado para conducirse con verdad, ni se le ha apercibido para ello, no puede cometer ningún delito; aunado a lo anterior, si el patrón demandado considera que el salario y prestaciones que usted reclama en su demanda, no son las que percibía, está en aptitud de señalar cuáles son las que devengaba y, evidentemente, ofrecer las pruebas que así lo acrediten, y si lo hace, la única consecuencia que podrá tener para usted, es que en ellaudo, en caso que lo condenen a pagarle alún concepto, éste será en base al salario que haya acreditado el patrón.

Si su abogado le insiste (puesto que a todas luces se advierte que lo hace por un interés propio, y no porque esté defendiendo los suyos), que alcance un acuerdo y acepte lo que le ofrece el patrón, aunque no sea lo que legalmente le corresponde, aún con un salario inferior al que señaló en la demanda, es porque a él lo que le interesa es cobrarle sus honorarios, sin que tenga ningún interés en su asunto y en defender sus derechos.