Estado de Referencia: Distrito Federal
Por favor necesito una segunda opinion, trabaje en una empresa desde el 9 de agosto del 2011 al 1 de Febrero del 2013. La empresa nunca me dio un contrato de ningun tipo y me despidieron sin indemnización alguna. Mi sueldo era de 5,000 mensuales con prestaciones de ley, pero mi horario no era estable del 100% de horas extras solo me pagaron el 5% y esas me las pagaron con el sueldo normal, los penultimos dias de todos y cada uno de los meses laborados trabajaba de 9 de la mañana a 1 o 3 de la mañana del siguiente dia.
Debido a la carga de trabajo y responsabilidades laborales me enferme y sufri de una caida en mi trabajo, fui al IMSS y me diagnosticaron Depresión y me dieron un tratamiento de 1 año, mi jefa tenia conocimiento de todo esto, porque ellos se quedaron con copia del diagnostico y en parte ella fué motivo de mi enfermedad, pues se la pasaba gritandome y regañandome por cualquier cosa aunque no fuera parte de mis labores, asi que pidio otra persona para que me apoyara con una de las labores que yo venia realizando; pero esta y varias personas que contrato para realizar esta labor no funciono, asi que la despidieron, pero al descombrar su lugar para sacar pendiente me di cuenta de que a ella le estaban pagando mas que ahi, confronte a mi jefa por la injusticia referente al sueldo que yo venia percibiendo y esta fué su respuesta: - TU NO TIENES LOS ESTUDIOS Y EL CURRICULUM QUE ELLA ME PRESENTO, ACASO SABES DONDE ELLA ESTUVO TRABAJANDO - Ella y R.H. me dijeron que de seguir asi tendrian que prescendir de mis servicios.
Yo soy madre soltera y solo tengo la carrera técnica en comación. Pero no creo que ello sea motivo para aguantar maltratos y discriminación; por hablar y decir como me sentia me corrieron y ahora ni medicamentos, ni servicio medico y mucho menos trabajo.
En la primera audiencia la empresa me ofrecio atraves de mis abogados 13,000 cuando yo hice el calculo y por ley me tocaban 20,000 aprox. Ahora "mis abogados" me dicen que ofrecen 19,000
La pregunta es me conviene aceptar lo que me estan ofreciendo??? Yo tengo comprobantes del diagnostico de depresión causada por stress laboral y los recibos de honorarios de mi excompañera con un sueldo superior al mio. Por favor orientenme necesito una segunda opinion.
