Estado de Referencia: Yucatán

Hola,

La empresa donde trabajo esta recortando personal y me tocó. Nos estan liquidando conforme a la ley (3 meses de salario mas 20 dias por año mas lo proporcional de aguinaldo, vacaciones, fondo de ahorro, etc.). Sin embargo, esta empresa (manufacturera) es socia en otra empresas y tiene contratos con otras mas, y ´me esta proponiendo que si renuncio a los tres meses de salario en mi liquidacion, me coloca en alguna vacante de otra empresa, pero que si no estoy de acuerdo, me paga mis tres meses y ya.

Yo creo que eso es ilegal porque estaría pagando para obtener un trabajo, ya que si me contratan en esa otra empresa es porque necesitan personal y yo tengo las competencias necesarias,  pero parece que su justificacion para no pagar los tres meses es que no me estaria quedando sin trabajo, solamente estaria perdiendo mi antiguedad. Qué opinan? es legal que yo me contrate en otra empresa mediante la renuncia a mi derecho de liquidación? Muchas gracias.