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¿UNA CIRCULAR PUEDE LIMITAR UN DERECHO CONTENIDO EN UNA LEY?

  • Consulta : 283092
  • Autor : elmayor
  • Publicado : Jueves 24 de Agosto de 2017 21:22 desde la IP: 201.116.102.243
  • Tipo de Usuario :
  • Visitas : 3,490
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  • Autor
    Consulta

  • elmayor
    USUARIO REGISTRADO

    saludos: la cuestión es la siguiente, en la ley de los trabajadores al servicio del estado señala que existe el derecho a un periodo de vacaciones luego de 6 meses de servicio ininterrumpido, cumpliendo ese requisito se debería poder disfrutar de dicho derecho, sin embargo ha sido negado argumentando que existe circular donde señala que para poder gozar de dicho periodo de vacaciones señala que el periodo deberá ser de el primero de enero al treinta de junio, y los de reciente ingreso no lo cumplen si no hasta mediados de julio, según mi apreciación, una circular no debería limitar el derecho que no limita la ley, ¿o estoy en un error? agradezco de antemano su ayuda. buena noche y excelente viernes.

     

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  • Autor
    Respuesta No: 395568

  • elmayor
    USUARIO REGISTRADO


    (Resumen de Actividades)

    Artículo 30.- Los trabajadores que tengan más de seis meses consecutivos de servicios, disfrutaran de dos períodos anuales de vacaciones, de diez días laborables cada uno, en las fechas que se señalen al efecto; pero en todo caso se dejarán guardias para la tramitación de los asuntos urgentes, para los que se utilizarán de preferencia los servicios de quienes no tuvieren derecho a vacaciones. esto es de la ley de los trabajadores del estado, la circular en comento señala que solo podrán disfrutar del primer periodo quienes hayan cumplido seis meses contados desde el primero de enero hasta el 30 de junio, los trabajadores que se encuentran en esta situación comenzaron a labrar a medidos de enero, por tanto según la circular no tienen derecho a disfrutar del primer periodo de vacaciones aunque hayan cumplido seis meses ininterrumpidos de labores, ¿como ven? según la jerarquía de las normas una circular esta muy por debajo de una ley por tanto no debe acotar el derecho contenido en el articulo 30 de la ley, ¿que opinan? gracias por leerme por sus comentario y la atención prestada. bonito viernes





  • Autor
    Respuesta No: 395593

  • garovalo
    ABOGADO CIVIL


    (Visita mi oficina)

    la ley de los trabajadores al servicio del estado señala que existe el derecho a un periodo de vacaciones luego de 6 meses de servicio ininterrumpido, ......... eso no es cierto... no son seis meses.... la ley es clara... MAS DE SEIS MESES... 6 es seis... y 7 es mas de 6.... la circular... no viola la ley... es el que lee y quiere sin derecho... el que viola laley...



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