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MI JEFE QUIERE CAMBIAR MI DIA DE DESCANSO DE DOMINGO A LUNES
- Consulta : 243986
- Autor : alexxa_24_87_NR
- Publicado : Domingo 05 de Octubre de 2014 16:07 desde la IP: 201.170.217.208
- Tipo de Usuario :
- Visitas : 3,487
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AutorConsulta
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Publicado el Domingo 05 de Octubre de 2014
Estado de Referencia: Baja California
Yo trabajo desde hace dos años, y ahora le ha dado a mi jefe por cambiarme una vez al mes el dia de descanzo de domingo a lunes.
Yo no quiero, y mis compañeros tampoco, quiero saber si mi jefe nos puede obligar y/o en el caso de que accedamos, ¿cuanto se nos debe pagar?
Tomando en cuenta que si tendria mi dia de descanso, pero en lunes.
Gracias de antemano
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AutorConsulta
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AutorRespuesta No: 367202
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Fecha de respuesta: Domingo 05 de Octubre de 2014 16:27 2014-10-05 16:27 desde IP: 189.211.135.22
El patrón no puede modificar unilateralmente las condiciones de trabajo, cambiándole el día de descanso del domingo al lunes, a menos que en el contrato de trabajo escrito que hayan celebrado, esté especificado que es facultad del empleador variar el día de descanso de acuerdo a las necesidades del establecimiento.
Encaso que usted acceda a que se le cambie el día de descanso, y en lugar de descansar el domingo lo haga ellunes, tendrá derecho al pago de la prima dominical, consistente en el un sobresueldo del 25% por las horas laboradas en día domingo.
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Autor
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AutorRespuesta No: 367227
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Fecha de respuesta: Domingo 05 de Octubre de 2014 19:59 2014-10-05 19:59 desde IP: 189.234.168.162
Si trabajas en tu día de descanso... Y este es domingo... Tendras dereco a la prima dominical... 25%... Sobre el salario de ese dia... Nada mas... Y si descansas el lunes... Sera con derecho a tu salario... Nada mas.... Pero mientras no esté pactado en el contrato... Podras cobrar... Si hacen contrato nuevo... Pierdes la prima....
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