buenas tardes,

mi consulta es la siguiente:  por cuestiones economicas la empresa se ve en la necesidad de despedir a una persona, sin embargo; esta se encuentra actualmente embarazada, se puede hacer el despido sin problema para la empresa (en cuestion de demandas), se le daria lo justo al momento de liquidarla, y la otra pregunta es si la persona perderia su incapacidad o s ...

me casé en 1989 en el d.f. y en 1993 mi esposo me abandonó en hidalgo, donde vivíamos. actualmente, yo regresé al d.f. y él se quedó en hidalgo. ¿cómo puedo saber si él ya tramitó el divorcio expréss, si se ha casado nuevamente o si cometió bigamia?

buenas tardes.

he venido trabajando para una empresa los últimos siete años, cubriendo contratos cada dos meses de forma ininterrumpida (sin goce de vacaciones), cada término de contrato recibo a la quincena siguiente una parte proporcional de aguinaldo y otra parte proporcional de finiquito, recibo servicio de seguridad social y está por vencerese ...

la que suscribe maría de los ángeles zavala muñoz, quiero manifestar la falta de atención a la sra. maría elizabeth muñoz garcía; ella es un adulto mayor de 70 años, (quien es mi mamà)    y tiene no. de afiliación al imss, 06584202116f1944pe, actualmente ella se encuentra internada en la clínica 27 de ...

buen dia, me piden hice un contrato de mantenimiento y prestacion de servicios, pero el poder que me presentan esta formado por 2 personas, ambas tienen poder generales de pleitos y cobranzas, para representar a los trabajadores ante sindicatos, imss, etc. para administracion. pero solo uno de ellos tiene de dominio a este es que me tendria que firmar el contrato?

compre una casa en el edo de hidalgo., se pago al contado me cobraron las escrituras la constructora me designo un notario adscrito a una notaria., resulta que en el registro publico de la propiedad mi casa aprece inscrita  a nombre de otra persona, acudi a la notaria y me dicen que el notario era un adscrito y que perdio la patente, tanto los representantes legales de la constructura a ...

se puede liquidar una parte del sueldo de un trabajador, se le daria de baja y se le pagaria con los 90 dias y su finiquito y se le haria un nuevo contrato con el sueldo nuevo y una clausula adicional donde diga que se le respeta su fecha de ingreso anterior. sue sueldo actual es de -$ 500.00 diarios y bajaria a $ 333.33 diarios en su nuevo contrato

muy buenas noches tengo una duda me otorgaron una resolucion por invalidez (pension) arriba del 55% pero en mi empresa me dicen que no me corresponde nada despues de trabajar 6 años con ellos y quedandome a deber 42 dias de vacaciones acomulados .

que es lo que puedo solictar  indemnizacion o finiquito como para firmarles la renuncia que ellos me piden 

...