Estado de Referencia: Querétaro

Buenos dias debido a un rumor falso; una excompañera que estaba embarazada la corrieron por fin de contrato y ella los demando, piensan (principalmente la gerente) que yo busque un asesor laboral y la aconseje para que demandara a la empresa cosa de la cual yo ni estaba enterada solo x que platique una vez con ella y le dije si tenia dudas con sus consultas preguntara en el imss en orientacion.

No tengo ningun tipo apoyo y el ambiente es muy pesado, si hablo con alguien en horario de descanso me preguntan que platique, si falto por problemas de fuerza mayor le reclaman a mi jefe para que me reprenda, hasta me pidieron mantener distancia con los empleados, entre otras cosas.

Mi jefe esta molesto con la gerente por que dice que no es justo y me estan cargando mucho la mano.

 Estoy embarazada  y ya en este fin de  mes me toca la incapacidad por el IMSS, y mis consultas las estoy tomando en horarios no laborales para que no afecte, la vez pasada repuse el tiempo de  mis consultas medicas para no descuidar mi trabajo pero esta vez quieren descontarme o en su defecto tomarme el dia sin goce de sueldo ¿Pueden hacer esto?

Planeo seguir trabajando al regreso de mi incapacidad pero quisiera saber si pueden descontarme por tomar mi hora de lactancia a la que tengo derecho, ¿de que manera puedo respaldarme para no descuidar a mi bebè?

Muchas gracias por su atencion