Hola en cuanto a su duda hay elementos para determinar si existe una relacion de trabajo los cuales en esencia son el horario, la subordinación durante ese horario y la remuneración o salario por los trabajos realizados, evidentemente estamos ante una simulacion laboral, que puede dirimirse en un juicio, por lo que en le momento que te despidan sera necesario reclamarlo via juicio laboral, te recomendaría como lo señalas que guardes informacion de ordenes de tus jefes las credenciales de acceso y todos esos elementos que te liguen con la empresa principal. Dejo mi numero para cualquier duda 5522549667, mandame un wathss y con gusto me comunico. Suerte