por renuncia solo se tiene derecho a lo proporcional de vacaciones, prima vacacional y aguinaldo, como dices que planeas renunciar a mediados de año entonces es la mitad del aguinaldo que te pagaron en diciembre, respecto a las vacaciones no me queda claro dices que trabajas desde septiembre del 2013??? pero bueno, si te deben prestaciones te las deberan liquidar si no pues tendrás que demandar an la la junta de conciliación y arbitraje