El delito de abuso de autoridad, se refiere a una autoridad "gubernamental" por decirlo de algún modo. La relación entre el "jefe" y sus empleados es una relación entre particulares. Por lo tanto no configura el delito de abuso de autoridad.

Ahora bien, quiza en el área laboral, podría manejar esa situación para conseguir que se consideren como causas para rescindir contrato por causas imables al patrón... pero algó así como delito, y denuncia... no lo creo.