3 meses de salario integrado por concepto de indemnización constitucional;

12 días de salario por concepto de prima de antigüedad, la que se paga con un salario máximo equivalente a 2 veces el salario mínimo general vigente en el área geográfica en que presta sus servicios;

Vacaciones y prima vacacional correspondientes al último año de servicios, en caso que no se las hayan otorgado, así como la parte proporcional de vacaciones y prima vacacional por el tiempo laborado después de cumplir el último año de servicios;

Aguinaldo 2013;

Sueldos y prestaciones ordinarias y extraordinarias devengadas a la fecha de la terminació de la relación laboral.