prima de antigüedad te garantizo que no.

Al ser tú persona de confianza, y dar tú motivo para que te corrieran, van a decir que es DESPIDO JUSTIFICADO,  SIEMPRE Y CUANDO TE HAYAN LEVANTADO UN ACTA ADMINISTRATIVA EN FORMA, y que la discusión esté contemplada como motivo de despido,  por lo tanto, no te toca nada.

Buzo,  lo procedente es que te van a correr, y tú tendras qué demandar despido INJUSTIFICADO.  Para lo cual tendras qué contratar a un licenciado en Derecho que se dedique a la materia laboral.

Ni modo manito,  te calentaste.  Al trabajo se va a trabajar,  no a echar pu-tazos ni a co-gerse a las compañeras o compañeros...  lástima.