le corresponde 20 dias por cada de servicios, 12 dias por cada año de servicios prestados estos ultimas dos prestciones se multiplica por el salario minimo que rige en la zona, 90 dias de saliro integrado esto se multiplica por el salario diario que recibia, prima vacacional, vacaciones le corresponden 20 dias por el utlimo año  mas 25% de los 20 dias por prima vacacional, y todas las horas extraordinarios que no s epagaron durante la relacion de trabajo para cualquir duda le dejo mi correo som_115live