Yo tengo la misma duda, yo firme un contrato por un año, y venia esa clausula de que si yo termino antes del tiempo por voluntad propia (entiendase irme a otra empresa), tengo que pagar la capacitacion que es equivalente a un mes de salario....

yo no tenia la idea de irme antes de tiempo pero recibi una oferta que llevaba tiempo buscando y por una u otra cosa no se concretaba y ahora por fin me ofrecieron el empleo...

La Verdad desconozco que es lo mas recomendable en este caso, si pagar e irme sin pleitos, o no se como puede proceder la empresa si solo renuncio y espero a ver que pasa...

Ojala me puedan ayudar.