Es un juicio necesario, no necesitas el certificado de embarazo, sólo actas de nacimiento,matrimono y pruebas (testigos), confesional, que comprueben quien dio motivo al divorcio, la pensión puede ascender hasta el 40% de tu salario, claro ella también está obligada, sólo que esté incapacitada. Tu abogado debe plantearte los pros y contras de la demanda, y la estrategia, lo conveniente es más el divorcio de mutuo acuerdo donde se requiere el certificado de embarazo, en caso de estar embarazada tu aún esposa y no ser por causa tuya, ya la llevas de ganar.