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VIOLENCIA LABORAL

  • Consulta : 279755
  • Autor : KarinaSerena
  • Publicado : Martes 03 de Mayo de 2016 09:53 desde la IP: 189.208.74.214
  • Tipo de Usuario :
  • Visitas : 4,132
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  • Autor
    Consulta
  • Publicado el Martes 03 de Mayo de 2016

    KarinaSerena
    USUARIO REGISTRADO

    Buen día El Director anterior firmó mi último contrato con un aumento de sueldo, el administrador nunca lo hizo válido. Después me quitaron funciones sin decirme porqué y lo último es que todo el trabajo que he hecho,debo enviarlo a revisión y no me dicen nada,además organizaron una junta general a la que me dijeron no vaya. ¿Qué puedo hacer ?

     

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    Consulta

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  • Autor
    Respuesta No: 388506
  • Fecha de respuesta: Jueves 05 de Mayo de 2016 12:48 2016-05-05 12:48 desde IP: 189.180.188.254

    garovalo
    ABOGADO CIVIL


    (Visita mi oficina)

    ocurrir a la junta local de conciliación y arbitraje... y que en la procuraduria de la defensa del trabajo... citen al representante de la patronal... para que le informen de tal situación y se aclare... lo hacen con motivo de que renuncies y te vayas... pero si tienes copias de tus contratos... puedes hacer valer tu derecho... el administrador... no puede hacer nada que no sea cumplir con el contrato celebrado...

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