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DISCRIMINACIóN POR SER MAMA
- Consulta : 263364
- Autor : mmunoz.gamas_NR
- Publicado : Martes 21 de Abril de 2015 10:48 desde la IP: 187.130.157.17
- Tipo de Usuario :
- Visitas : 4,116
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AutorConsulta
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Publicado el Martes 21 de Abril de 2015
Estado de Referencia: Sonora
Buen dia, en Mayo del 2014 me incorpore a mi trabajo despues de un periodo normal de incapacidad por maternidad; al regresar " la sorpresa" de que ya no estaba en mi puesto de Direccion, sino ahora era encargada de la "Oficina de Asuntos Internos"... la cual nunca habia existido en la empresa, era de nueva creacion, y ademas me pidieron a mi crear el proyecto y mi propfio perfil de puesto.
Fue grandisima la sopresa, puesto que antes de retirarme todo estaba normal en mi puesto, trabajo para un corporativo en una poscion Directiva, esta de mas decir que soy un empleado de confianza. Ademas mi jefe directo no fuen quien me dio la noticia, envio a consultor externo ( quien trabajaba conmigo) a decirme lo "Nuevo que haria", y despues me envio al Director Administrativo para que el me diera demas instrucciones.
Mostre mi inconformidad ante la situacion, y el comentario de la empresa fue que esta nueva posicion era la que mas les interesara... A Nadie se informo formalmente de el cambio. Ademas tambien mi jefe era otro.
En uno de los acercamientos con el consultor, a quien se le habia encargado la tarea de '"Darme nueva informacion" yo tuve que buscarlo una y otra vez... ( sentia me evadian) ; me dijo: Es lo mejor ahora con tu nino no podras atender lo que se necesita. ES DECIR CON MI PROFESION, INCLUSO MI MAETSRIA, Y SOBRE TODO MI BUEN DESEMPENO COMPROBABLE HASTA ESTOS DIAS, COMO ES QUE DECIDAN TAL CUESTION, ANTES DE VER SI REALMENTE YO IBA A DESCUIDAR MI TRABAJO POR MI HIJO?...
Definitivamente me senti descirminada por haber sido mama. MANEJARON ABSURDAMENTE LA SITUACION.
Sigo en la empresa, pero insatisfecha, y sin poder haberme quitado el mal sabor de boca; y con forme el paso del tiempo confirmo que fui discriminada por ser mama, por ellos suponer que no iba a tener le tiempo, que iba a dejar de ser reposnable, y demas pretextos absurdos. Mis " nuevas" responsabilidades son huecas, vacias, incluso los ultimos meses siento que lo que desean es hacerme renunciar, pero ellos no me despiden.
Gracias por su tiempo,
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AutorConsulta
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AutorRespuesta No: 378270
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Fecha de respuesta: Martes 21 de Abril de 2015 17:31 2015-04-21 17:31 desde IP: 189.244.142.108
No existe ninguna discriminacion.....la empresa es libre de remover a sus empleados a cargos diferentes, como asi menciona que tambien esta otro jefe, y a usted le estan haciendo un encargo que en caso de no cumplir le podran rescindir el contrato por incumplimiento del mismo...ahora, aproveche esta oportunidad y reto que le estan encomendando y aproveche las oportunidades que le dan para crear.......abusada...!!!....
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