Estado de Referencia: Guanajuato

Consulta:

Una empresa y un Sindicato firman y registran un contrato colectivo de trabajo ante la junta de conciliacion y arbitraje.

Una vez que la junta acuerda y registra dicho contrato

El sindicato, mes a mes, le cobra a la empresa una Cuota Sindical, le expide un recibo por cuotas ordinarias o cuotas extraordinarias y la empresa respalda el pago y/o poliza de cheques con el recibo Sindical 

Es deducible este pago y/o recibo sindical

En que casos lo es y en que casos no lo es

Atte

Lic. Guillermo Banuet

No, no son deducibles, toda vez que no es una aportación económica de la empresa al sindicato.

La empresa, cobra del salario de los trabajadores las cuotas sindicales a los trabajadores y consecuentemente, debe entregarlas a la organización sindical pero esas aportaciones las hacen los trabajadores sindicalizados, no la fuente de trabajo.