Estado de Referencia: Distrito Federal

Hola Buen día, espero me puedan resolver mi duda.
Trabajo en una consultora ZEMZANIA México de Servicios S.A. de C.V.  bajo el regimen de nómina.
Resulta que en el pago de la segunda quincena de Mayo, cuando debería ver reflejado el pago de utilidades me pagaron prima vacacional(ese concepto biene en el recíbo de nómina) y yo no he ni solicitado ni disfrutado de mis vacaciones; el día 3 de Mayo complí un año trabajando con esta empresa...  a esta empresa otros compañeros que han solocotado informes sobre utilidades argumentan que la empresa debe tener 2 años de antigüedad para poder pagar utilidades.

¿Esto es posible o legal?, ¿Que pasó con las utilidades?,  ¿Cuando solicite mis vacaciones, que me van a pagar?

Espero haber sido claro y agradezco de antemano su tiempo utilizado para mi respuesta.

Las empresas acostumbran pagar prima vacacional en el aniversario de tu fecha de ingreso laboral. Independientemente de que las tomes en otro mes. habla con Recursos Humanos. de tu empresa Deben darte explicación.