Estado de Referencia: Aguascalientes
Llevo trabajando 1 ano 3 meses, me dieron un contrato temporal del 05/08/11 a 31/07/12 el dia 29/07/12 sufriun accidente en mi trabajo q me incapacito por un mes... en fin desde el vencimiento de ese contrato e trabajado sin contrato hasta la fecha, el dia de hoy la empresa pretendia hacer que firmara contratos mensuales de sep, oct, y nov argumentando que si no los firmaba es por que yo ya no queria mantener una relacion laboral con la empresa, mi pregunta es... es legal que me intenten hacer que firme contratos ya caducos y si es asi yo no pierdo mi antiguedad? Que mas puedo hacer?

Buenos dias

No es necesario que firmes los contratos, ya que debieron habertelos dado para su firma en el momento oportuno. Sin contrato basta la relacion laboral para tener todos los derechos que la Ley laboral estipula.

Saludos