Estado de Referencia: Jalisco
Buen dia , disculpen las molestias , tengo un problema que comienza a tensarme mucho y no se que hacer .
Hace casi 2 meses un empleado renuncio , pero no vino a firmar nada , simplemente ya no se presento , llamo y dijo que ya no queria trabajar . Tenemos 2 pagares de el ya que nos debia dinero . Aparte la herramienta que utilizaba para trabajar no la regreso . Le hemos dado vueltas a su casa y nos da largas , nos dice que mañana va a firmar la renuncia y entregarnos la herramienta , y de ahi no lo sacamos . No nos firmo nada , y estamos gastando en seguro ya que tenemos un abogado que nos dijo que no se lo quitaramos , segun sus intrucciones dice que despues de 2 meses vayamos a la junta y indiquemos su despido , que ellos le avisaran , pero que es importante que no le quitemos el seguro ya que puede servirnos en caso de que el nos contrademande en la junta . El motivo de esperarnos 2 meses y le paguemos su seguro es para que a el se le termine el plazo en que pueda meter una denuncia , pero a mi nome cuadra mucho porque si nosotros le seguimos dejando el seguro el no puede indicar que lo acabamos de despedir ? . Me gustaria tener una segunda opinion , no se ustedes que opinan de esta tecnica que estamos llevando , o si recomiendan alguna otra ?
