Estado de Referencia: Sonora

Buenas tardes, Soy prestadora de servicios de limpieza. Mi contrato con la compañía en la que se daba el servicios terminó el dia 16 de abril. a mis empleados se les puede remover (asi lo indica el contrato de mis empleados) a otra compañía que solicite los servicios, y asi se hizo. a uno de los empleados le lleve su aviso de cambio el dia 19 de abril donde se le informa la nueva ubicacion donde se prestará el servicio no me quiso firmar el aviso de cambio  de hecho personalmente la lleve a presentar, ese dia   tambien se le pago su semana. Me comento que ya estaba trabajando en otra compañia. Yo le dije que ella seguía siendo mi empleada que nada mas se le iba a ubicar en otra compañía prestando el mismo servicio, no se quiso quedar, dijo que se sentía mal que acudiría el imss, le dije que no había problema que se presentara el lunes a la hora acostumbrada de entrada y que ponchara la tarjeta de entrada y salida. No se presento, hoy martes tampoco lo hizo. Anteriormente ya tenia acumuladas 2 faltas en el mes (1 y 2 de abril), tambien dijo que estaba enferma, en esa ocasion no presento incapacidad ni documento alguno que justificara su enfermedad. Mi pregunta es ¿que debo hacer procede la recision laboral y pagarle unicamente se finiquito...?