Estado de Referencia: Estado de México

Mi hija trabajo por tres años al lado de su tia hermana de su padre.

debido a las reencillas entre familia la despide el viernes pasado y le indica que no le dara nada.

Alega que no tiene contrato ni manera de demostrar que trabajo ahi pero... la amenaza indicandole que tiene grabaciones en donde ella aparece robando dinero

se negó a mostrar dic has grabaciones y la abogada de su tia le indica de manera confiencial que se le hace extraño que siendo un circuito cerrado solo aparezca ella en las grabaciones pero no demuestran nada.

La Sra. tiene más de 10 años con una empresa que administra el consumo de Gas en condominios y jamas les ha otorgado IMSS a ninguno de sus empleados ni servicio médico de ningun tipo.

La Sra es nacionalizada mexicana.

estimada helena carrizales

tras dar lectura a su consulta, le explico, mire, la falta del contrato de trabajo se le atribuye al patron y no al trabajador, quien en todo caso, tiene que desvirtuar la relacion de trabajo, es la tia hermana de su padre, ok 

en cuanto al presunto hecho delictuoso, tiene que defenderse su hija, ok, negando o declarando que miente la tia hermana

por ultimo, su hija debe demandar todas las prestaciones a las que tenga derecho por despido injustificado, puede acudir a la procuraduria de la defensa del trabajo de su localidad, ahi le ayudaran gratuitamente y solo tiene 20 dias contados a partir del dia que fue despedida, ok