Estado de Referencia: Distrito Federal

Hola mi nombre es Ana. 

Hace dos semanas me informaron de mi liquidación (indemnización conforme a ley) por no cubrir con las espectativas que el modelo de negocio requiere. Me solicitaron entregar el puesto a la persona que se quedaría con mis funciones para que mi indemnización procediera. Tal como se me requirio, entregue el puesto en tiempo y forma, sin embargo el día que citan a a la firma de documentación y entrega de cheque, resulta que la gerente de rh da la indicación de no liberarme el cheque con mi liquidación hasta no entregar un archivo que segun ella está incompleto. Cabe mencionar que en la liquidación está incluido el pago por mi última quincena laborada; es decir que me estan reteniendo mi ultimo salario y mi finiquito hasta que a la gerente se le de la gana liberarme el pago. Eso esta permitido ???? y durante cuanto tiempo pueden seguir haciendolo???..

Agradeceré su asesoria y apoyo. 

saludos.

Hola buenas tardes, por supuesto que no esta permitido legalmente, pero tienes la opcion de demandar por la via laboral es un poco tardado pero si se puede obtener tu liquidacion conforme lo establece la ley. cualquier duda o aclaracion me encuentro a tus ordenes en el distrito federal Monica Delgado 5536198407

Mil gracias pór la respuesta, mi temor es que el día de ayer ya para la entrega del cheque firme toda la documentación (renuncia y finiquito), y ya una vez firmado con el personal de la agencia, la gerente de rh irrumpe para dar la indicación de liberar los fondos del cheque hasta que le mande el archivo que a su parecer no estaba completo. 

SI se llega a interponer la demanda ahi se hace notar que firmaste renuncia y liquidacion bajo el engaño