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ACOSO SEXUAL LABORAL
- Consulta : 238654
- Autor : dra_michelleps_NR
- Publicado : Miércoles 13 de Agosto de 2014 00:37 desde la IP: 177.224.221.220
- Tipo de Usuario :
- Visitas : 4,124
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AutorConsulta
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Publicado el Miércoles 13 de Agosto de 2014
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AutorConsulta
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AutorRespuesta No: 362888
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Fecha de respuesta: Miércoles 13 de Agosto de 2014 18:17 2014-08-13 18:17 desde IP: 189.251.53.97
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Autor
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AutorRespuesta No: 362902
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Fecha de respuesta: Miércoles 13 de Agosto de 2014 21:38 2014-08-13 21:38 desde IP: 187.199.175.144
dra_michelleps:
Acuda con el agente del Ministerio Público correspondiente al domicilio de su centro y fuente de trabajo. e inicie una averiguación previa por el delito de hostigamiento sexual, presentando las pruebas que menciona en su consulta, así como declarando que tiene temor de que usted sea despedida.
Pero le aclaro que el delito solamente será configurado a partir del momento en que sea efectivamente despedida, no obstante esta aclaración, es imprescindible que usted levante el acta ministerial a que me referí al principio de mi respuesta, pues sin ella, después será más fácil de creer que al ser despedida trat de vengarse por el despido.
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