Hola buenas noches!!.. Soy maestra de secundaria en la SEP y tengo horas basé y horas por convenio, en estas horas por convenio estoy cubriendo a un maestro que se fue comisionado a sindicato. Mi situación es que el 21 de abril tengo fecha probable de parto y mi sindicato me ha externado que a partir del primero de enero del año en curso, la reforma cambió y ya ninguna trabajadora por convenio tiene derecho a goce de sueldo si entra en incapacidad por gravidez. Por consiguiente me comentaban que la manera de proceder es que tengo que pagarle a un maestro que me cubra en las horas que tengo por convenio durante el lapso que entre mi incapacidad por gravidez. Mientras en las horas que tengo en propiedad podré meter mi incapacidad y gozar de mis derechos. Con ello, me gustaría saber, si por ley se me pueden cubrir la protección de mi incapacidad aunque tenga horas en convenio sin tener que pagarle a un maestro para que me cubra.

¿Ha escuchado Usted alguna vez el concepto de irretroactividad de la Ley?