Estado de Referencia: Zacatecas
Muy buenas noches amigos, mi consulta es sobre derecho laboral, espero me puedan ayudar.
Mi pregunta, sería ¿Cómo hacer el cálculo de las prestaciones de un trabajador por despido injustificado?
La caracteristica del trabajador que fue despedido, es que es un músico al cual se le paga por evento al que asiste, ya tenia 5 años en el grupo pero se le despidio, se le pagaba la cantidad de 600 pesos por evento... ¿Tiene derecho a la indemnizacion constitucional, aguinaldos, vacaciones, etc. y como se haria el salario diario integrado para de ahi hacer las cuantificaciones?
Me imagino que el salario que percibia POR EVENTO, no puede ser considerado como salario diario. De antemano muchisimas gracias
