Estado de Referencia: Guanajuato

Buenas tardes.

Una empresa de las llamadas outsourcing, me contrato para trabajar en una empresa por 3 meses con el compromiso de pasar  a la nómina de la empresa titular, si se cumplian los objetivos requeridos.

A los 3 meses me dan un contrato de un mes mas sin ninguna explicación, pero no firmo por un mes mas el contrato si no que el mismo de 3 meses lo extienden un mes mas y aparece como 4 meses.

Trasncurrido el contrato la empresa me dice que ya no puede continuar con mis servicios por problemas económicos de la empresa, cosa que no es cierto por que la empresa esta pasando por el mejor de su mejores tiempos económicos.

Yo no discutí la desición pero si mencione a mi favor todos lo losgros obtenidos en corto periodo y la empresa outsourcing me dan un finiquito pero la carta que extiende para que firmara mi salida decia que era una renuncia voluntaria, misma que no acepte y anote en la citada carta la leyenda de, por terminación de contrato y no por renuncia voluntaria.

Cabe mencionar que tengo evidencia que en los 4 meses genere cambios de mejora significativos a la empresa, asi como proyectos y negociaciones equivalentes a varios millones de pesos de ahorros por lo que la empresa estaba mejor que nunca en esa área..., y segun mi teoria se me deside no continuar con mis servicios en la empresa, pese a mis buenos resultados, debido a que en el camino de mi trabajo regular, encontre grandes irregularidades y negocios sucios que implican a mi jefe y al director general, y movi cables delicados pero nadie se acerco a mi para decirme que no me involucrara, pero se dieron cuenta que estaba actuando y generando cambios qque les afectaban, cuento con evidencias por escrito y testigos.

Considero que la afectación es considerable ya que a un mes de haber entrado a esta empresa, me dieron una propuesta de un mejor empleo pero por ser fiel a la empresa que me dio primero la oportunidad, no la acepte, ademas de todos los resultados generados en tan poco tiempo eran para que me hubieran dado mi planta y no mi rescisión de mis servicios.

Que puedo hacer para demandar o buscar una compensación por todos mis grandes logros obtenidos, ademas cuento con información que puedo filtrar de malos manejos a sus propios clientes y proveedores, al SAT y a los dueños que no creo que esten enterados de los negocios personales de los directivos.

Agradezco de antemano el apoyo al presente.