Estado de Referencia: Oaxaca
hola buenos dias, me gustaria contar con su ayuda por medio de una consulta simple sobre una situacion laboral, llevo 8 años trabajando en un gimnasio, soy instructor personal y siempre nos disfrazaron en el regimen de asimilados a sueldos y salarios para nuestros pagos, en la empresa sin embargo siempre estuvimos a disposicion en horarios, tiempos y subordinados a las diferentes personas que el patron puso para dichos puestos(gerente general, supervisor, encargado, etc.) en mi caso personal yo he decidido ya termianr mi relacion laboral ya que estas personas impusieron horarios que no me eran posible ya cumplir haciendo que yo mismo desistiera del trabajo y dentro de sus normativas internas, nos querian hacer firmar hoja en blanco para renuncia voluntaria, la cual no firme y por lo cual mis horarios fueron estructurados de esta manera para que yo me fuera por mi propia decision, ademas de programarnos descuentos por retardos, tener el celular en la mano en el area de trabajo(50%) de una mensualidad del cliente y descuentos por cuestiones absurdas que jamas estuvieron establecidas dentro de nuestros contratos, ademas de que en lo personal en alguna ocasion con memorandum hecho por la dueña(gerente general) me envio a la fuerza a laborar fuera de las instalaciones de mi centro de trabajo, argumentando que yo tenia que hacer lo que ella decidiera si era dentro o fuera de las instalaciones donde yo desarrollo mi labor como tal, practicamente desempeñaba 6 de 8 horas de un horario de trabajo normal y ahora busco asesoria para saber de que manera ya prescindir de la relacion laboral sin que me vaya despues de casi 8 años de laborar ahi y pasar por estas siuaciones asi como si nunca hubiera estado ahi