Estado de Referencia: Distrito Federal

Antes que nada les mando un saludo y mi mas sincero agradecimiento, ya que en varias ocasiones me han resuelto dudas ya que la verdad soy un "analfabeta legal" :)

Bien expongo mi caso; En la empresa en la que trabajo percibo mi sueldo de manera quincenal via cuenta bancariade nomina, en mi caso en particular, el banco me entrego una cuenta de cheques, NO de nomina, pero la empresa no ha podido procesar los depositos a mi cuenta (desconozco cual es la razon), bien en este caso solicite a RH que me pagaran en efectivo o en una cuenta de otro banco, la cual obviamente seria aperturada por mi, la respuesta del depto. de RH fue un tajante no, y que tendria que ser con el banco que ellos designan, aunado a esto me indican que solo pueden pagar dos quincenas en eftvo. las cuales ya fueron empleadas en el mes anterior.

A pregunta expresa ¿La ley contempla las formas de pago?, es decir ¿Existe algun articulo que me beneficie como tal? ¿Puedo exigir a RH que me pague en efectivo?

De antemano muchas gracias

Carlos Frato