Estado de Referencia: Distrito Federal
Que tal buen día: El motivo de mi consulta es para pedir asesoría sobre el despido de un chofer de una casa particular, desde hace cuatro años estoy laborando en dicha casa como chofer de un matrimonio, hace unos días mi patrona me comento que debido a la mala situación económica de su marido les es imposible seguirme dando el trabajo, también me comento que solo me liquidarían con el equivalente 1 mes de sueldo, después de preguntar por que solo esa cantidad ya que yo estimaba que era muy poco mi patrona me dijo que iba a ver si me podían dar lo de 3 meses y que eso era una millonada lo cual haciendo el calculo no es así, cabe mencionar que: - Mi sueldo semanal es de $1200 pesos (desde hace 3 años), de lunes a sábado. - Desde hace 3 años no he recibido ningún aumento a mi sueldo semanal. - Mi horario de trabajo es indefinido tengo hora de entrada que es a las 9 A.M., pero cuando me requieren más temprano tengo que estar puntual a la hora indicada, y con el horario de salida es lo mismo NO tengo horario de salida igual puedo salir a las 4 de la tarde o a las 11 de la noche y también hasta en mi día de descanso que es el domingo me han requerido para laborar y no se me ha pagado algún “extra”. - Como casi todos los trabajadores domésticos no tengo seguro social o algún seguro médico, ninguna prestación o apoyo económico. - No cuento con un periodo de vacaciones o descanso en días festivos, esto ya que mis patrones me han comentado que cuando salen de viaje los días los puedo tomar como descanso pero no es así ya que por sus actividades dejan varios pendientes por realizar (pagos de servicios en oficinas, bancos y demás, acudir a oficinas a dejar documentación, estar al pendiente de la casa y hasta sacar a pasear a sus mascotas), y pues así no es posible tomar estos días para descansar ya que de alguna forma sigo laborando. En base a esta información mi pregunta es la siguiente: ¿es correcta la cantidad que me dijeron que me iban a dar de liquidación? o ¿Qué criterios se deben de considerar para calcular mi liquidación, O como puedo calcular esta cantidad ?, ¿hay algún artículo o ley que especifique estos criterios y me apoyen como trabajador?, De antemano muchas gracias por su pronta ayuda. Saludos>