Buenas noches:

El pasado mes de septiembre demande ante la junta federal de Guanajuato por despido injustificado a la instucion bancaria para la cual laboraba desde el mes de junio del año 2006, sin embargo el dia de hoy ante la Junta de Conciliación, el abogado del banco ofrecio la reinstalación, por lo que me surgen la preguntas siguientes:

1.- Que ventajas y/o desventajas tengo al aceptar o al rechazar la reinstalacion, entendiendo que esta es una estrategia del banco para darme a mi la carga de las pruebsa para acreditar el despido,

2.- Entiendo que para el caso de aceptar la reinstalacion debere de firmar un formato en donde acepto que todo lo reclamado en la demanda era falso y que el banco no tiene adeudo alguno conmigo por hioras extras, bonos, etc,. Se puede negociar la reinstalacion sin firmar dicho documento?

3.- Derivado de la relación laboral, el mes de septiembre del año 2009 obtuve un préstamo para la adquisición de un automovil, sin embargo al darse cuenta el banco de la demanda laboral del mes de septiembre del año 2010, me demando por la via mercantil por el préstamo obtenido, si tener acercamiento previo, como lo hace de costumbre con sus acreditados, empplazandome el mes de enero del 2011 y embargandome una casa que el mes de diciembra ya habia vendido, el auto no lo pudieron embargar por no tenerlo a la vista el actuario, esta situación plasma claramente que el banco quiso tomar revancha de la demanda laboral que interpuse,

4.- Ante la situación anterior, les agradecería su repuesta en el sentido de saber si es recomendable aceptar la reinstalación o continuar con la demanda, en el entendido de que los testigos que tengo para acreditar el despido son gente de probada certeza, ustedes que harían en este sentido y que estrategia recomienda que debo de seguir?

Saludos