Estado de Referencia: Distrito Federal

Hola!

Trabajo en una dependencia del gobierno federal, soy trtabajador de confianza y desde hace un par de meses, la dirección de recursos humanos ha cambiado de política, y se ha lanzado en un tipo de casería de brujas llegando al extremo. a tal grado que contabilizan los minutos hasta del tiempo de comida y descuentan el día por 5 minutos con los que no se cumplan las 8 horas de trabajo. a pesar de que la mayoría de los días uno trabaje horas extras, por ejemplo: descuentan un día por no cumplir con 5 minutos en la jornada de trabajo (5 min que uno se tomo de más en la hora de comida) a pesar de que al revisar el mes, el total de horas extras trabajas es mayor a 30 horas.

¿es correcto esto que hacen?, ¿se puede hacer algo para evitar ese descuento y esas políticas de la dirección? (al margen de que uno se ajuste estrictamente al horario).

muchas gracias por su atención. saludos.