BUENAS TARDES,

SOY EMPLEADO DE LA PGR, ELEMENTO DE LA AFI Y DESDE EL PASADO LUNES 31 DE OCTUBRE, SE LLEVARON A CABO NOFICACIONES PARA INICIAR PROCEDIMIENTOS ADMINISTRATIVOS POR REPROBAR EXAMENES DE CONTROL DE CONFIANZA, ESTO CON EL FIN DE DAR DE BAJA DE LA INSTITUCION, SUS ARGUMENTOS SON DESDE REPROBAR UN EXAMEN PSICOLOGICO, MEDICO  O ENTORNO SOCIAL, EJEMPLOS SON: NO ESTAS APTO PORQUE ERES INFIEL, NO ESTAS APTO PORQUE VIVES EN UNA ZONA GEOGRAFICA CON MUCHA DELINCUENCIA ORGANIZADA, NO ESTAS APTO PORQUE TU AUTOESTIMA ES MUY ELEVADA, NO ESTAS APTO PORQUE PORQUE ERES DEMACIADO PASIVO, NO ESTAS APATO PORQUE ERES INTOLERANTE, O NO ESTAS APTO PORQUE TIENES EL COLESTEROL ALTO, EL DIA DE HOY SE PUBLICO UNA NOTA EN EL PERIODICO EL MILENIO DONDE OTROS COMPAÑEROS EXPRESAN LA INCONFORMIDAD EN ESTAS NOTIFICACIONES, PUES CREMOS QUE ES INJUSTO, PGR NO NOS PUEDE DESPEDIR POR ESTOS SUPUESTOS, SOMOS 600 EN ESTA SITUACION, NINGUNO ESTAMOS SIENDO NOTIFICADOS POR INCURRIR EN ALGUNA CONDUCTA ANTIJURIDICA, NI MUCHO MENOS ALGUN ENRIQUESIMIENTO ILICITO, ENTONCES ME PUEDEN ORIENTAR QUE ES LO QUE TENEMOS QUE HACER PARA DEFENDERNOS.

UNA VEZ QUE YA SE REALIZO LA NOTIFICACION OBVIAMENTE TUVIERON Q HABER DADO FECHA PARA LA INSTRUMENTACION DEL ACTA ADMINISTRATIVA, DEBES PRESENTARTE ACOMPAÑADO DE ABOGADO PARA EL EFECTO D Q EL SE AVOQUE A TU DEFENSA, PORQ DESPUES DE LA AUDIENCIA Q SE REALICE TENDRAS CINCO DIAS PARA OFRECER PRUEBAS A TU FAVOR PARA EL EFECTO DE Q ESA ACTA ADMINISTRATIVA NO RESULTES RESPONSABLE DELAGUNA CONDUCTA DE RESPONSABILIDAD CONTENIDA EN LA LEY FEDERAL DE SERVIDORES PUBLICOS, PORQ AL FINAL EL MOTIVO DE REPROBAR LOS EXAMENES DE CONTROL Y CONFIANZA NO SON MOTIVOS JURIDICOS SUFICIENTES PARA SEPARARTE DE TU EMPLEO, LO Q SUCEDE ES Q POR LO REGULAR LAS DEPENDENCIAS EN ESTE CASO LA PGR SIEMPRE ARGUMENTA LA PERDIDA DE CONFIANZA Q ESTA SI ES UNA CAUSAL PARA RESCINDIRTE TU CONTRATO LABORAL, SIN EMBARGO NO ES SUFICIENTE ARGUMENTARLO SI NO PROBARLO, POR LO Q ES MUY IMPORTANTE Q TU ABOGADO OFREZCA LAS PRUEBAS SUFICIENTES Y ACORDES PARA DESVIRTUAR LAS AFIRMACIONES DE  LA AUTORIDAD.

Saludos.

En primer lugar y para orientarte mejor es necesario que indiques que tipo de procedimiento es el que te notificaron y los fundamentos legales que están invocando.