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SE PUEDE DEMANDAR POR BULLYING LABORAL?
- Consulta : 128959
- Autor : Aquilesrs
- Publicado : Jueves 27 de Octubre de 2011 09:45 desde la IP: 200.38.177.36
- Tipo de Usuario :
- Visitas : 4,111
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AutorConsulta
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Publicado el Jueves 27 de Octubre de 2011
Buenos días, quisiera saber ante que instancia puedo levantar una demanda por bullying laboral ya que estoy padeciendo agresiones verbales y psicológicas por parte de 3 compañeros. Yo trato de hacer "oidos sordos" a los comentarios que hacen hacia mi persona, pero son constantes y diarios por lo cual empiezo a caer en stress y nerviosismo al grado de sentir constantes temblores en la mano izquierda. Lesz agradeceré me digan que puedo hacer y a quien acudir para frenar esta situación que se está tornando intolerable.
Por su atención, gracias.
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AutorConsulta
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AutorRespuesta No: 243282
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Fecha de respuesta: Jueves 27 de Octubre de 2011 11:52 2011-10-27 11:52 desde IP: 200.33.74.37
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Autor
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AutorRespuesta No: 243444
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Fecha de respuesta: Viernes 28 de Octubre de 2011 13:43 2011-10-28 13:43 desde IP: 200.38.177.36
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Autor
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AutorRespuesta No: 243447
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Fecha de respuesta: Viernes 28 de Octubre de 2011 13:58 2011-10-28 13:58 desde IP: 187.132.208.89
El bullyng es una manifestación en las escuelas y con niños de temprana edad. Creo que en un trabajo podríamos interpretarlo no con ese término, sino como un acoso, pero en las empresas o instituciones existen reglas de disciplina donde se establecen criterios, como el repeto a los demás compañeros, como parte de la integridad, física y moral.
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